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2018年托克逊县面向湖南公开招聘 急需人才简章

2018年1月9日   点击人次:7516

2018年托克逊县面向湖南公开招聘

急需人才简章

为引进一批急需人才到社会经济发展领域,充实和完善人才队伍结构,为托克逊县经济发展提供智力支持和人才保障。经研究决定,面向湖南公开招聘215名急需人才。现将有关事项公告如下

一、招聘条件

(一)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,政治素质好,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,自觉维护祖国统一,坚决反对民族分裂和非法宗教活动;

2.年满18周岁及以上,30周岁及以下;

3.大专及以上文化程度,持有经国家,省(区、市)、自治区、新疆生产建设兵团教育行政主管部门或干部教育领导小组认可的毕业证书,军队院校学历证书必须在部队服役期间入学取得;

4.能正常履行工作岗位职责的身体条件;   

5.符合法律、法规规定的其他条件。

(二)有下列情形之一的,不受理报名

1.受过司法机关刑事处罚、涉嫌违纪违法或正在接受有关机关审查尚未作出结论的;  

2.近三年在公务员招录、事业单位招聘等人事考试过程中有作弊、弄虚作假等行为的; 

3.机关、事业单位在册正式工作人员(含特岗教师、地方性事业编制);   

4.自治区统一选派到基层乡镇工作服务期未满人员;   

5.法律、规定要求不得列入公开招聘范围的其他人员。   

二、招聘程序

此次招聘报名、资格审查、面试、体检、考察等程序均在招聘当地组织开展。

(一)报名

1.报名采取现场报名或网上报名相结合的方式进行。

现场报名地址:招聘现场

网上报名邮箱:tkxggb@sina.com

2.报名材料:填写2018年托克逊县面向社会公开招聘急需人才报名表》、有效身份证、毕业证、学信网学历查询材料的原件和复印件,近期同版本2张1寸免冠照片以及其他相关证明材料。

3.报考人员所填写信息与本人真实信息不符的,后果由报考人员自负。凡提供虚假报名资料的,一经查实,即取消报考及聘用资格。

(二)资格审查   

逐一对考生的身份、学历等相关信息进行审核。资格审查合格者进入面试环节。 

(三)面试

面试采取面谈的方式,综合考量、择优确定进入体检人员。   

(四)体检

面试合格人员参加体检,体检标准按照《体检通用标准(试行)》执行,体检费用由考生自行承担。对体检结果有疑问提出复查的,经招聘工作领导小组办公室批准,可在指定的医院进行复查。复查只能进行一次,体检结果以复检结论为准,体检复查费用由考生自行承担。

(五)考察

重点对体检合格人员政治思想、道德品质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律、身体状况及家庭社会关系等方面进行全面考察。

(六)聘用及待遇

(一)聘用人员由托克逊县人力资源和社会保障局统一下达聘用文件,试用期1年。试用期满经考核合格的予以正式聘用,不合格的取消其聘用资格。

(二)工资待遇

1.大专学历:测算月工资5106元,高温费、冬碳费、精神文明奖、综合治理奖、民族团结奖、绩效考核奖等合计17148元,单位补助(年)住房公积金5840元、社保五险17375,年工资共计101635元。

2.本科学历:测算月工资5399元,高温费、冬碳费、精神文明奖、综合治理奖、民族团结奖、绩效考核奖等合计17148元,单位补助(年)住房公积金6262元、社保五险18631元,年工资共计106829元。

政策咨询电话:托克逊县人社局:0995-8846226

附件:

1.2018年托克逊县面向社会公开招聘急需人才报名表

2.2018年托克逊县面向社会公开招聘急需人才计划表

托克逊县面向社会公开招聘急需人才领导小组办公室

                                                201814

2018年托克逊县面向社会公开招聘急需人才计划表

序号

类别


人数

1

经济类

经济学、经济贸易与管理类

30

2

工商管理及市场营销类

10

3

会计审计类

30

4

农林类

植物生产与农业技术类

10

5

林学及林业资源管理类

10

6

社会类

中国语言文学类(汉语言、文秘方向)

20

7

新闻传播、影视出版类

10

8

法学类

20

9

电子信息类、计算机类

20

10

公共管理类

20

11

环境、建筑、交通、测绘

环境及自然保护类

5

12

建筑土木工程及管理类

10

13

交通运输及管理类

10

14

地质、地矿、地理及测绘类

10

15

合计

215